柬埔寨將于明再度調(diào)整低工資

　　柬埔寨勞工咨詢委員會(huì)（LAC）日前表示，為協(xié)調(diào)成衣廠雇主與工人之間的薪資矛盾，在接下來的3個(gè)月里，利益相關(guān)者之間將進(jìn)行討論，終決定將于10月以前完成低薪資的制定。預(yù)計(jì)下一次成衣工人低工資調(diào)整將從2015年1月1日起生效。

　　據(jù)柬埔寨成衣制造商協(xié)會(huì)（GMAC）秘書長KenLoo表示，LAC僅決定了低工資調(diào)整的時(shí)程，但尚未開始討論增加的幅度。在過去9個(gè)月，柬埔寨成衣業(yè)已經(jīng)有過兩次低工資調(diào)整。今年2月，柬埔寨勞動(dòng)部提出每月低工資增至每月100美元，但工會(huì)要求政府為柬埔寨的50萬名成衣工人調(diào)高低工資標(biāo)準(zhǔn)至每月160美元。

　　薪資問題使得柬埔寨成衣業(yè)罷工事件頻發(fā)。一項(xiàng)針對(duì)柬埔寨371家成衣及鞋類工廠的工作條件和尊重工人權(quán)益的研究報(bào)告顯示，2013年5月~2014年4月之間發(fā)生罷工時(shí)間的數(shù)量，比前一年同期成長5%。國際勞工組織（ILO）的柬埔寨更佳工廠計(jì)劃第31次綜合報(bào)告顯示，去年柬埔寨罷工工廠占比從19%上升至24%。

免責(zé)聲明：

免責(zé)聲明：本站發(fā)布的有些文章部分文字、圖片、音頻、視頻來源于互聯(lián)網(wǎng)，并不代表本網(wǎng)站觀點(diǎn)，其版權(quán)歸原作者所有。如果您發(fā)現(xiàn)本網(wǎng)轉(zhuǎn)載信息侵害了您的權(quán)益，如有侵權(quán)，請(qǐng)聯(lián)系我們，我們會(huì)盡快更改或刪除。